Prombez24.com | Билет №8

Вопрос #1

Состав аттестационной или конкурсной комиссии считается правомочным, если число независимых экспертов в ней составляет не менее…

1/2 от общего числа членов комиссии

1/3 от общего числа членов комиссии

1/4 от общего числа членов комиссии

1/5 от общего числа членов комиссии

Вопрос #2

Перевод государственного гражданского служащего на иную должность государственной гражданской службы:

допускается с письменного согласия государственного гражданского служащего

допускается по решению представителя нанимателя, оформленному в письменном виде

не допускается

допускается с устного согласия государственного гражданского служащего

Вопрос #3

В должностной регламент включаются…

основные требования для группы должностей государственной гражданской службы

должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего

этические и моральные права и обязанности государственного гражданского служащего

порядок и механизм подготовки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов

Вопрос #4

В какой форме должны быть проинформированы кандидаты о результатах конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы?

в форме, определяемой представителем нанимателя

в форме электронного документа с использованием официального сайта государственного органа и государственной информационной системы в области государственной службы

в письменной форме или в форме электронного документа с использованием государственной информационной системы в области государственной службы (если документы представлены в электронном виде)

только в форме электронного документа с использованием государственной информационной системы в области государственной службы

Вопрос #5

Служебная проверка проводится…

по требованию прокуратуры

только по решению представителя нанимателя

по решению представителя нанимателя или по письменному заявлению государственного гражданского служащего

по обращению третьих лиц

Вопрос #6

К должностям государственной гражданской службы категории «помощники (советники)» относятся должности…

учреждаемые для содействия руководителям государственных органов, руководителям федеральных государственных учреждений в реализации их полномочий

учреждаемые для профессионального обеспечения выполнения государственными органами установленных задач и функций

учреждаемые для содействия лицам, замещающим государственные должности, руководителям государственных органов (территориальных органов, представительств) в реализации их полномочий

учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности государственных органов

Вопрос #7

Предметом индивидуального служебного спора могут являться вопросы:

применения служебного контракта

применения законов

применения иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе

все вышеперечисленное верно

Вопрос #8

Государственный надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе осуществляется…

Президентом Российской Федерации

Председателем Правительства Российской Федерации

Генеральным прокурором Российской Федерации и подчиненными ему прокурорами

Счетной палатой Российской Федерации

Вопрос #9

При увольнении с государственной гражданской службы в связи с реорганизацией государственного органа или изменением его структуры, ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей государственной гражданской службы государственному гражданскому служащему выплачивается компенсация:

в размере четырехмесячного денежного содержания без выходного пособия

в размере двухмесячного денежного содержания с учетом выходного пособия

в размере двухмесячного денежного содержания без выходного пособия

в размере четырехмесячного денежного содержания с учетом выходного пособия

Вопрос #10

От достижения показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего может зависеть…

продолжительность основного ежегодного оплачиваемого отпуска

размер оплаты труда

количество должностных обязанностей

размер оклада за классный чин

Вопрос #11

В стаж (общую продолжительность) государственной гражданской службы НЕ подлежат включению периоды замещения:

муниципальных должностей

должностей в государственных и муниципальных учреждениях и предприятиях

должностей государственной гражданской службы, воинских должностей и должностей федеральной государственной службы иных видов

должностей муниципальной службы

Вопрос #12

Вправе ли ранее осужденный гражданин замещать должность государственной гражданской службы?

да, если судимость снята или погашена

да, если должность не относится к категории «руководители»

нет, если иное решение не принято комиссией по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

нет, так как гражданин, имевший ранее судимость, не может замещать должность государственной гражданской службы

Вопрос #13

По общему правилу, аттестация государственного гражданского служащего проводится…

ежегодно

один раз в 3 года

один раз в 5 лет

по решению представителя нанимателя

Вопрос #14

Максимальный размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы составляет:

100 процентов

50 процентов

150 процентов

200 процентов

Вопрос #15

Гражданский служащий приобрел гражданство другого государства. Какое его действие будет правильное?

письменно уведомить об этом комиссию по соблюдению требований к служебному распорядку и урегулированию конфликта интересов

написать заявление об увольнении с государственной гражданской службы со дня приобретения гражданства другого государства

никаких действий предпринимать не нужно

письменно уведомить об этом представителя нанимателя и ждать его решения

Вопрос #16

Учитывается ли стаж муниципальной службы при исчислении стажа гражданской службы?

да, учитывается в соотношении 2 года муниципальной службы за 1 год государственной гражданской службы

да, учитывается

да, учитывается, если до замещения должностей муниципальной службы государственный гражданский служащий проходил государственную гражданскую службу

нет, не учитывается

Вопрос #17

В случае служебной необходимости представитель нанимателя имеет право переводить государственного гражданского служащего на не обусловленную служебным контрактом должность государственной гражданской службы в том же государственном органе на срок:

до 1 месяца

до 6 месяцев

до 1 года

до 3 месяцев

Вопрос #18

Индивидуальные служебные споры рассматриваются…

комиссией по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов или судом

аттестационной комиссией государственного органа или судом

комиссией государственного органа по служебным спорам или судом

конкурсной комиссией государственного органа

Вопрос #19

Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе при стаже государственной гражданской службы свыше 15 лет составляет:

15 процентов

20 процентов

10 процентов

30 процентов

Вопрос #20

К дополнительным выплатам, входящим в денежное содержание государственного гражданского служащего, относится…

ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за сложность и напряженность труда

ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы

ежемесячная процентная доплата к должностному окладу за вредные условия труда

ежеквартальная надбавка к окладу за классный чин

Вопрос #21

Возможно ли снять с государственного гражданского служащего дисциплинарное взыскание досрочно до истечения одного года со дня применения дисциплинарного взыскания?

нет, невозможно

да, возможно, по письменному обращению руководителя кадровой службы государственного органа

нет, невозможно, так как если в течение одного года со дня применения дисциплинарного взыскания государственный гражданский служащий не подвергнут новому дисциплинарному взысканию, он считается не имеющим дисциплинарного взыскания

да, возможно, по собственной инициативе представителя нанимателя, по письменному заявлению государственного гражданского служащего или по ходатайству его непосредственного руководителя

Вопрос #22

Может ли быть проведена внеочередная аттестация государственного гражданского служащего?

да, по решению представителя нанимателя

нет, так как это нарушение законных прав и интересов государственного гражданского служащего

да, по соглашению сторон служебного контракта

нет, не может

Вопрос #23

Служебная проверка должна быть завершена…

не позднее чем через 14 календарных дней со дня принятия решения о ее проведении

не позднее чем через один месяц со дня принятия решения о ее проведении

не позднее чем через два месяца со дня принятия решения о ее проведении

не позднее чем через три месяца со дня принятия решения о ее проведении

Вопрос #24

К основным должностным обязанностям государственного гражданского служащего НЕ относится…

соблюдение служебного распорядка государственного органа, в котором он замещает должность государственной гражданской службы

исполнение должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом по замещаемой должности

публичные высказывания в средствах массовой информации о деятельности государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы

неразглашение сведений, составляющих государственную тайну, и сведений, ставших ему известными, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство

Вопрос #25

Существенными условиями служебного контракта НЕ являются…

наименование замещаемой должности государственной гражданской службы с указанием подразделения государственного органа

режим служебного времени и времени отдыха (в случае, если он для гражданского служащего отличается от служебного распорядка государственного органа)

права и обязанности представителя нанимателя

показатели результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего и связанные с ними условия оплаты его труда

Вопрос #26

В случае, если по результатам аттестации государственного гражданского служащего аттестационной комиссией принято решение о соответствии замещаемой должности государственной гражданской службы при условии успешного получения дополнительного профессионального образования, но государственный гражданский служащий отказался от получения дополнительного профессионального образования или перевода на другую должность государственной гражданской службы, то представитель нанимателя вправе:

оставить решение аттестационной комиссии без исполнения

освободить государственного гражданского служащего от замещаемой должности и уволить его с государственной гражданской службы

направить государственного гражданского служащего на повторную аттестацию

оставить решение аттестационной комиссии без исполнения, но взять с государственного гражданского служащего письменный отказ от получения дополнительного профессионального образования или перевода на другую должность государственной гражданской службы

Вопрос #27

Государственная гражданская служба Российской Федерации – это…

вид государственной службы по исполнению государственных полномочий

вид публичной деятельности по реализации властных полномочий на государственных должностях

вид государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан Российской Федерации на должностях государственной гражданской службы

вид профессиональной служебной деятельности граждан Российской Федерации на должностях публичной службы

Вопрос #28

Вправе ли представитель нанимателя расторгнуть служебный контракт с государственным гражданским служащим до истечения срока испытания?

вправе с согласия представителя профсоюзной организации государственного органа

вправе, при неудовлетворительном результате испытания, предупредив об этом государственного гражданского служащего в письменной форме не позднее чем за 3 дня с указанием причин

не вправе, так как срок испытания установлен в служебном контракте

не вправе

Вопрос #29

Гражданин НЕ допускается к участию в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы…

в случае наличия снятой или погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости

в случае, если он не является гражданином Российской Федерации

в случае, если он является государственным гражданским служащим

в случае, если он осуществляет предпринимательскую деятельность

Вопрос #30

Государственный гражданский служащий НЕ может находиться на государственной гражданской службе в случае НЕпредставления сведений:

о приобретении недвижимости за рубежом совершеннолетними детьми

об изменении семейного положения своих детей

о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в случае, если замещаемая им должность включена в соответствующий перечень

о самостоятельном повышении квалификации

Вопрос #31

Каким федеральным законом определены правовые, организационные и финансово-экономические основы государственной гражданской службы Российской Федерации?

Федеральный закон «Об основах государственной службы Российской Федерации»

Федеральный закон «О системе государственной службы Российской Федерации»

Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации»

Федеральный закон «О правовых и организационных основах государственной службы в Российской Федерации»

Вопрос #32

Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день, предоставляемого государственным гражданским служащим, составляет…

3 календарных дня

5 календарных дней

7 календарных дней

10 календарных дней

Вопрос #33

Что из перечисленного относится к государственным гарантиям гражданских служащих?

ежегодное индексирование оплаты труда на ставку инфляции

неприкосновенность, предполагающая ограждение от гражданского и уголовного преследования и влияния со стороны законодательной и судебной ветвей власти

обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождения им государственной гражданской службы

предоставление иной должности государственной гражданской службы при сокращении должностей государственной гражданской службы

Вопрос #34

Поступление гражданина на государственную гражданскую службу для замещения должности государственной гражданской службы или замещение государственным гражданским служащим другой должности государственной гражданской службы осуществляется:

по результатам собеседования с непосредственным руководителем

по результатам открытого отбора

по результатам оценки личностных и профессиональных качеств

по результатам конкурса, если иное не установлено действующим законодательством о государственной гражданской службе

Вопрос #35

Государственные гражданские служащие решили создать в государственном органе, в котором они проходят государственную гражданскую службу, первичную ячейку одной из политических партий. Насколько это правомерно?

это правомерно

это правомерно, если данная политическая партия входит в состав Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации

это неправомерно, если количество желающих создать ячейку данной партии составляет менее 50% от численности служащих данного государственного органа

это неправомерно

Вопрос #36

Государственный гражданский служащий НЕ может быть освобожден от замещаемой должности государственной гражданской службы и уволен с государственной гражданской службы по инициативе представителя нанимателя в период:

пребывания в служебной командировке

отсутствия на службе в течение более четырех месяцев подряд в связи с временной нетрудоспособностью

прохождения программы профессиональной переподготовки или повышения квалификации

временной нетрудоспособности в связи с увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением должностных обязанностей, независимо от продолжительности этого периода

Вопрос #37

В качестве дополнительных государственных гарантий государственным гражданским служащим при определенных условиях, предусмотренных действующим законодательством, может быть предоставлено право на:

замещение иной должности гражданской службы при сокращении должностей государственной гражданской службы или упразднении государственного органа

дополнительное профессиональное образование с сохранением на этот период замещаемой должности государственной гражданской службы и денежного содержания

транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением должностных обязанностей, в зависимости от категории и группы замещаемой должности гражданской службы

все вышеперечисленное верно

Вопрос #38

Что должен сделать государственный гражданский служащий, если он приобрел право на постоянное проживание на территории иностранного государства?

написать заявление об увольнении с государственной гражданской службы по решению представителя нанимателя через пять рабочих дней со дня получения документа, подтверждающего право на постоянное проживание на территории иностранного государства

письменно уведомить об этом представителя нанимателя в день, когда государственному гражданскому служащему стало известно о получении документа, подтверждающего право на постоянное проживание на территории иностранного государства

письменно уведомить об этом комиссию по соблюдению требований к служебному распорядку и урегулированию конфликта интересов не позднее дня получения документа, подтверждающего право на постоянное проживание на территории иностранного государства

не обязан предпринимать никаких действий в связи с отсутствием в его действиях конфликта интересов

Вопрос #39

Мероприятия по профессиональному развитию государственного гражданского служащего проводятся…

с периодичностью один раз в три года

по мере необходимости, но не реже одного раза в три года

в течение всего периода прохождения государственной гражданской службы

по усмотрению представителя нанимателя

Вопрос #40

Какие служебные споры по письменному заявлению представителя нанимателя рассматриваются непосредственно в суде:

о переводе государственного гражданского служащего на иную должность государственной гражданской службы в случае отказа государственного гражданского служащего

о возмещении государственным гражданским служащим вреда, причиненного государственному органу, если иное не предусмотрено федеральными законами

о расторжении служебного контракта с государственным гражданским служащим, имеющим низкие результаты профессиональной служебной деятельности

об изменении существенных условий служебного контракта в случае отказа государственного гражданского служащего от их принятия