Prombez24.com | Билет №4

Вопрос #1

Какие служебные споры по письменному заявлению представителя нанимателя рассматриваются непосредственно в суде:

о переводе государственного гражданского служащего на иную должность государственной гражданской службы в случае отказа государственного гражданского служащего

о возмещении государственным гражданским служащим вреда, причиненного государственному органу, если иное не предусмотрено федеральными законами

о расторжении служебного контракта с государственным гражданским служащим, имеющим низкие результаты профессиональной служебной деятельности

об изменении существенных условий служебного контракта в случае отказа государственного гражданского служащего от их принятия

Вопрос #2

Возможно ли снять с государственного гражданского служащего дисциплинарное взыскание досрочно до истечения одного года со дня применения дисциплинарного взыскания?

нет, невозможно

да, возможно, по письменному обращению руководителя кадровой службы государственного органа

нет, невозможно, так как если в течение одного года со дня применения дисциплинарного взыскания государственный гражданский служащий не подвергнут новому дисциплинарному взысканию, он считается не имеющим дисциплинарного взыскания

да, возможно, по собственной инициативе представителя нанимателя, по письменному заявлению государственного гражданского служащего или по ходатайству его непосредственного руководителя

Вопрос #3

Какая последовательность действий правильная?

заключение трудового договора, издание акта государственного органа о назначении на должность государственной гражданской службы

издание акта государственного органа о назначении на должность государственной гражданской службы, заключение трудового договора

заключение служебного контракта, издание акта государственного органа о назначении на должность государственной гражданской службы

издание акта государственного органа о назначении на должность государственной гражданской службы, заключение служебного контракта

Вопрос #4

Вправе ли аттестационная комиссия рекомендовать представителю нанимателя уволить государственного гражданского служащего в случае принятия аттестационной комиссией решения о его несоответствии замещаемой должности государственной гражданской службы?

не вправе, так как аттестация государственного гражданского служащего проводится в целях определения его соответствия замещаемой должности государственной гражданской службы, а не в целях решения вопроса об увольнении с государственной гражданской службы

вправе, так как аттестация государственного гражданского служащего проводится в целях выявления оснований для увольнения государственных гражданских служащих с государственной гражданской службы

вправе, так как государственный гражданский служащий, не соответствующий замещаемой должности государственной гражданской службы, подлежит увольнению с государственной гражданской службы

вправе в качестве исключительной меры

Вопрос #5

Несогласие гражданина с отказом в приеме на государственную гражданскую службу является разновидностью…

трудовых споров

служебных споров

административно-правовых споров

апелляционных споров при оспаривании результатов конкурса

Вопрос #6

Должен ли представитель нанимателя письменно уведомить государственного гражданского служащего об изменении существенных условий служебного контракта?

нет, так как это его решение

нет, достаточно устного уведомления непосредственно при их введении

да, в письменной форме, но не позднее чем за семь календарных дней до их введения

да, в письменной форме, но не позднее чем за два месяца до их введения

Вопрос #7

Представитель нанимателя может заключать с государственным гражданским служащим…

трудовой договор на неопределенный срок или срочный трудовой договор

договор на оказание услуг по исполнению государственных полномочий

служебный контракт на неопределенный срок или срочный служебный контракт

гражданско-правовой договор на выполнение определенного объема работ

Вопрос #8

Дисциплинарное взыскание к государственному гражданскому служащему НЕ может быть применено позднее…

3 месяцев со дня обнаружения дисциплинарного проступка

6 месяцев со дня совершения дисциплинарного проступка, а по результатам проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки – позднее 2 лет со дня совершения дисциплинарного проступка

1 года со дня совершения дисциплинарного проступка

1 года со дня совершения дисциплинарного проступка, а по результатам проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки – позднее 3 лет со дня совершения дисциплинарного проступка

Вопрос #9

Когда должен быть проведен второй этап конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы?

не позднее 15 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе

не позднее 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе

не позднее 60 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе

в любой календарный день, определяемый по решению представителя нанимателя после дня завершения приема документов для участия в конкурсе

Вопрос #10

Кто присваивает классный чин государственной гражданской службы – действительный государственный советник Российской Федерации 1, 2 или 3-го класса?

представитель нанимателя

Президент Российской Федерации

руководитель федерального государственного органа

Правительство Российской Федерации

Вопрос #11

Государственная гражданская служба Российской Федерации – это…

вид государственной службы по исполнению государственных полномочий

вид публичной деятельности по реализации властных полномочий на государственных должностях

вид государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан Российской Федерации на должностях государственной гражданской службы

вид профессиональной служебной деятельности граждан Российской Федерации на должностях публичной службы

Вопрос #12

Государственному гражданскому служащему гарантируются:

неприкосновенность, предполагающая ограждение от гражданского и уголовного преследования и влияния со стороны законодательной и судебной ветвей власти

выплаты по обязательному государственному страхованию государственному гражданскому служащему и членам его семьи

своевременное и в полном объеме получение денежного содержания, его ежегодное индексирование на ставку инфляции

обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождения им государственной гражданской службы

Вопрос #13

К должностям государственной гражданской службы категории «руководители» относятся должности…

лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, на обеспечение исполнения полномочий которых направлена профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации на должностях государственной гражданской службы

руководителей и заместителей руководителей государственных органов, их структурных подразделений, территориальных органов и представительств государственных органов

заместителей руководителей государственных органов и руководителей структурных подразделений федеральных государственных учреждений и их структурных подразделений

руководителей и заместителей руководителей государственных корпораций, федеральных государственных учреждений и их структурных подразделений

Вопрос #14

К основным должностным обязанностям государственного гражданского служащего НЕ относится…

соблюдение служебного распорядка государственного органа, в котором он замещает должность государственной гражданской службы

исполнение должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом по замещаемой должности

публичные высказывания в средствах массовой информации о деятельности государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы

неразглашение сведений, составляющих государственную тайну, и сведений, ставших ему известными, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство

Вопрос #15

Преимущественное право на замещение должности государственной гражданской службы предоставляется государственному гражданскому служащему, который имеет:

более высокую квалификацию, специальность, направление подготовки, соответствующие области и виду его профессиональной служебной деятельности

большую продолжительность стажа государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки

более высокие результаты профессиональной служебной деятельности

все вышеперечисленное верно

Вопрос #16

Существенными условиями служебного контракта являются:

права и обязанности представителя нанимателя

права и обязанности государственного гражданского служащего, должностной регламент

наименование замещаемой должности государственной гражданской службы с указанием подразделения государственного органа

все вышеперечисленное верно

Вопрос #17

Одним из оснований для направления государственного гражданского служащего для участия в мероприятиях по профессиональному развитию является…

присвоение классного чина государственной гражданской службы

решение профсоюзной организации, созданной в государственном органе

решение представителя нанимателя

решение коллектива

Вопрос #18

В каких случаях представитель нанимателя вправе перевести государственного гражданского служащего на не обусловленную служебным контрактом должность государственной гражданской службы:

для предотвращения несчастных случаев, временной приостановки профессиональной служебной деятельности по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера, уничтожения или порчи имущества

для предотвращения катастрофы, производственной аварии или устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия

для замещения временно отсутствующего гражданского служащего

все вышеперечисленное верно

Вопрос #19

Рассмотрение вопросов о нарушении государственным гражданским служащим требований к служебному поведению относится к полномочиям…

комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов

конкурсной комиссии

аттестационной комиссии

комиссии государственного органа по вопросам служебной этики

Вопрос #20

В должностной регламент включаются…

основные требования для группы должностей государственной гражданской службы

должностные обязанности, права и ответственность государственного гражданского служащего

этические и моральные права и обязанности государственного гражданского служащего

порядок и механизм подготовки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов

Вопрос #21

Поступление гражданина на государственную гражданскую службу для замещения должности государственной гражданской службы или замещение государственным гражданским служащим другой должности государственной гражданской службы осуществляется:

по результатам собеседования с непосредственным руководителем

по результатам открытого отбора

по результатам оценки личностных и профессиональных качеств

по результатам конкурса, если иное не установлено действующим законодательством о государственной гражданской службе

Вопрос #22

К наградам Правительства Российской Федерации относятся:

Почетная грамота и Благодарность Правительства Российской Федерации

почетные звания, знаки отличия, ордена и медали Российской Федерации

почетные грамоты и благодарности федеральных министерств и ведомств

Почетная грамота и Благодарность Президента Российской Федерации

Вопрос #23

Гражданин состоит в кадровом резерве федерального государственного органа. Каким образом он может быть назначен на вакантную должность федеральной государственной гражданской службы?

с согласия гражданина по решению представителя нанимателя в пределах любой группы должностей федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, в котором создан кадровый резерв

с согласия гражданина по решению представителя нанимателя

с согласия гражданина по решению представителя нанимателя в пределах группы должностей федеральной государственной гражданской службы, для замещения которых гражданин включен в кадровый резерв

по решению представителя нанимателя, так как нахождение в кадровом резерве автоматически предполагает согласие на назначение из него на любую вакантную должность

Вопрос #24

На государственную гражданскую службу вправе поступать…

граждане Российской Федерации и граждане иностранных государств, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации

граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, проживающие на территории Российской Федерации не менее 10 лет

граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным федеральным законодательством о государственной гражданской службе квалификационным требованиям

граждане Российской Федерации и граждане иностранных государств, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным федеральным законодательством о государственной гражданской службе квалификационным требованиям

Вопрос #25

К организационно-распорядительным документам не относится:

приказ

протокол

регламент

монография

Вопрос #26

Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска, предоставляемого государственным гражданским служащим, составляет…

28 календарных дней

30 календарных дней

35 календарных дней

40 календарных дней

Вопрос #27

В соответствии с требованиями к служебному поведению государственный гражданский служащий обязан…

исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне

совершать любые действия, направленные на выполнение данных руководителем поручений

оказывать предпочтение тем общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, гражданам и организациям, которые в приоритетном порядке нуждаются в поддержке со стороны государственного органа

учитывать личные, имущественные (финансовые) и иные интересы при исполнении должностных обязанностей

Вопрос #28

Система государственной службы включает в себя…

государственную гражданскую службу, военную службу, муниципальную службу

федеральную государственную гражданскую службу, государственную гражданскую службу субъекта Российской Федерации, военная служба

государственную гражданскую службу, военную службу, государственную службу иных видов

государственную гражданскую службу, государственную службу иных видов, муниципальную службу

Вопрос #29

В качестве дополнительных государственных гарантий государственным гражданским служащим при определенных условиях, предусмотренных действующим законодательством, может быть предоставлено право на:

замещение иной должности гражданской службы при сокращении должностей государственной гражданской службы или упразднении государственного органа

дополнительное профессиональное образование с сохранением на этот период замещаемой должности государственной гражданской службы и денежного содержания

транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением должностных обязанностей, в зависимости от категории и группы замещаемой должности гражданской службы

все вышеперечисленное верно

Вопрос #30

В квалификационные требования для замещения должностей государственной гражданской службы входят требования:

только к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки

только к уровню профессионального образования

только к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей

все вышеперечисленное

Вопрос #31

Государственные должности Российской Федерации – это должности, устанавливаемые Конституцией Российской Федерации, федеральными законами для…

непосредственного исполнения полномочий федеральных государственных органов

выполнения задач, стоящих перед федеральными органами исполнительной власти

реализации функций федеральных государственных органов и государственных органов субъектов Российской Федерации

непосредственного исполнения поручений, данных федеральным государственным органам

Вопрос #32

В какой форме должны быть проинформированы кандидаты о результатах конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы?

в форме, определяемой представителем нанимателя

в форме электронного документа с использованием официального сайта государственного органа и государственной информационной системы в области государственной службы

в письменной форме или в форме электронного документа с использованием государственной информационной системы в области государственной службы (если документы представлены в электронном виде)

только в форме электронного документа с использованием государственной информационной системы в области государственной службы

Вопрос #33

Государственный гражданский служащий обязан предоставлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых он размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать…

один раз при поступлении на государственную гражданскую службу за один календарный год, предшествующий году поступления на государственную гражданскую службу

ежегодно за 5 лет, предшествующих году представления указанной информации, за исключением случаев размещения общедоступной информации в рамках исполнения должностных обязанностей

ежегодно за 3 календарных года, предшествующих году представления указанной информации, за исключением случаев размещения общедоступной информации в рамках исполнения должностных обязанностей

ежегодно за календарный год, предшествующий году представления указанной информации, за исключением случаев размещения общедоступной информации в рамках исполнения должностных обязанностей

Вопрос #34

Что из перечисленного относится к государственным гарантиям гражданских служащих?

ежегодное индексирование оплаты труда на ставку инфляции

неприкосновенность, предполагающая ограждение от гражданского и уголовного преследования и влияния со стороны законодательной и судебной ветвей власти

обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождения им государственной гражданской службы

предоставление иной должности государственной гражданской службы при сокращении должностей государственной гражданской службы

Вопрос #35

В случае служебной необходимости представитель нанимателя имеет право переводить государственного гражданского служащего на не обусловленную служебным контрактом должность государственной гражданской службы в том же государственном органе на срок:

до 1 месяца

до 6 месяцев

до 1 года

до 3 месяцев

Вопрос #36

В течение какого срока должны быть проинформированы кандидаты о результатах конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы?

в 5-дневный срок со дня завершения конкурса

в 7-дневный срок со дня завершения конкурса

в 10-дневный срок со дня завершения конкурса

в срок, установленный решением представителя нанимателя о проведении конкурса

Вопрос #37

Индивидуальный служебный спор может возникнуть между:

государственным гражданским служащим и гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу

государственными гражданскими служащими структурного подразделения государственного органа

представителями нанимателя различных государственных органов

представителем нанимателя и государственным гражданским служащим либо гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу или ранее состоявшим на государственной гражданской службе

Вопрос #38

Документы для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы могут представляться…

только лично

только в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы

только лично или посредством направления по почте

лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы

Вопрос #39

По чьей инициативе осуществляется проведение квалификационного экзамена при решении вопроса о присвоении классного чина?

государственного гражданского служащего

руководителя кадровой службы государственного органа

конкурсной или аттестационной комиссии

представителя нанимателя

Вопрос #40

К должностям государственной гражданской службы категории «помощники (советники)» относятся должности…

учреждаемые для содействия руководителям государственных органов, руководителям федеральных государственных учреждений в реализации их полномочий

учреждаемые для профессионального обеспечения выполнения государственными органами установленных задач и функций

учреждаемые для содействия лицам, замещающим государственные должности, руководителям государственных органов (территориальных органов, представительств) в реализации их полномочий

учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности государственных органов