Вопросы 241 - 250 | ЕИСОТ Безопасные методы и приемы выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов источников опасности (ВОПФ)

Вопрос #241

В каком случае допускается возобновление деятельности работодателя на рабочем месте, условия труда на котором отнесены к опасному классу?

Только по результатам внедрения новой техники и технологии.

Только по результатам внеплановой специальной оценки условий труда, подтверждающей снижение класса условий труда.

Только по результатам оценки профессионального риска.

Только по результатам установления гарантий и компенсаций работнику, выполнявшему трудовую функцию на этом рабочем месте.

Вопрос #242

Имеет ли право работник отказаться от продолжения работы на своем рабочем месте в случае возникновения опасности для его жизни?

Да, имеет, такое право ему предоставлено Трудовым кодексом РФ.

Нет, не имеет, так как работник не должен уходить со своего рабочего места в случае возникновения такой ситуации.

Нет, не имеет, так как в случае отказа от продолжения работы он тем самым нарушит условия трудового договора.

Нет, не имеет, так как Трудовым кодексом РФ запрещено покидать рабочее место в случае угрозы жизни и здоровья до полного выяснения всех обстоятельств.

Вопрос #243

При отказе работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья обязан ли работодатель предоставить работнику другую работу?

Да, обязан, на время устранения такой опасности.

Нет, не обязан.

По желанию работника.

По усмотрению работодателя.

Вопрос #244

Что работодатель обязан обеспечить для создания безопасных условий труда?

*Может быть несколько верных вариантов

Систематическое выявление опасностей и профессиональных рисков.

Регулярный анализ и оценку рисков.

Создание и функционирование системы управления охраной труда.

Проведение специальной оценки условий труда.

Вопрос #245

Какие цели не ставятся при разработке мер управления профессиональными рисками?

*Может быть несколько верных вариантов

Исключить выявленные у работодателя опасности.

Внедрить систему управления профессиональными рисками в организации.

Снизить уровень профессионального риска на рабочем месте работника.

Мотивировать работников к безопасному труду.

Вопрос #246

Какие изменения, влияющие на функционирование системы управления охраной труда, необходимо учитывать при планировании мероприятий по охране труда?

Изменения в нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда.

Изменения в условиях труда работников.

Изменения расположения рабочих мест и производственной среды.

Перечисленное выше.

Верно 2 и 3.

Вопрос #247

Определите базовые процессы системы управления охраной труда организации:

Оценка профессиональных рисков и проведение обучения работников.

Специальная оценка условий труда и оценка профессиональных рисков.

Специальная оценка условий труда и проведение медицинских осмотров.

Специальная оценка условий труда и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты.

Реагирование на аварийные ситуации и несчастные случаи.

Нет правильного ответа.

Вопрос #248

Какие специальные перерывы для обогрева включаются в рабочее время работника?

*Может быть несколько верных вариантов

При выполнении работ в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях.

Грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах.

При работах за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.

При разделении рабочего дня на части.

Вопрос #249

Выявление (идентификация), описание и признание потенциального источника ущерба – это:

Контроль состояния условий трудового процесса.

Определение опасности.

Оценка рисков.

Определение уровня риска, мониторинг риска.

Вопрос #250

Укажите виды профессиональных рисков в зависимости от источника их возникновения:

*Может быть несколько верных вариантов

Риски травмирования работника.

Риски ущерба жизни и здоровью работника.

Риски получения работником профессионального заболевания.

Риски утраты трудоспособности.