Вопросы 106 - 110 | 5 разряд (квалификационный экзамен)

Вопрос #106

Посетитель магазина, спрятавший под одеждой товар, выложенный в торговом зале магазина самообслуживания (супермаркета), считается совершившим кражу и может быть задержан частным охранником:

В любом месте торгового зала - до пересечения кассовой линии (как только посетитель спрятал товар под одеждой).

Непосредственно на кассовой линии (когда посетитель не оплатил спрятанный товар).

После пересечения таким лицом кассовой линии (когда посетитель получил реальную возможность пользоваться или распоряжаться похищенным по своему усмотрению).

Вопрос #107

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации за совершение работником дисциплинарного проступка работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

Замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям.

Замечание, выговор, строгий выговор, неполное служебное соответствие, перевод на нижестоящую должность.

Замечание, выговор, строгий выговор, штраф, лишение премии.

Вопрос #108

В соответствии с Законом Российской Федерации «О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации» частным охранником признается:

«Гражданин Российской Федерации, достигший восемнадцати лет, прошедший профессиональное обучение для работы в качестве частного охранника, сдавший квалификационный экзамен, получивший в установленном настоящим Законом порядке удостоверение частного охранника и работающий по трудовому договору с охранной организацией».

«Гражданин Российской Федерации, достигший двадцати одного года, прошедший профессиональное обучение для работы в качестве частного охранника, сдавший квалификационный экзамен, получивший в установленном настоящим Законом порядке удостоверение частного охранника и работающий по трудовому договору с охранной организацией».

«Гражданин Российской Федерации, достигший восемнадцати лет, прошедший профессиональное обучение для работы в качестве частного охранника и сдавший квалификационный экзамен, при условии прохождениям им периодической проверки на

пригодность к действиям в условиях, связанных с применением огнестрельного оружия и специальных средств».

Вопрос #109

Может ли согласно Трудового кодекса РФ в трудовом договоре предусматриваться обучение работника за счет работодателя:

Не может.

Может, в том числе с установлением запрета работнику вступать в трудовые отношения с другими работодателями.

Может, в том числе с установлением обязанности работника отработать в организации определенный срок.

Вопрос #110

В соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации под хищением понимаются:

Совершенные с корыстной целью безвозмездное изъятие и (или) обращение чужого имущества в пользу виновного или других лиц, причинившие ущерб собственнику или иному владельцу этого имущества.

Совершенные, независимо от наличия корыстной цели, противоправные безвозмездное изъятие и (или) обращение чужого имущества в пользу виновного или других лиц, причинившие ущерб собственнику или иному владельцу этого имущества.

Совершенные с корыстной целью противоправные безвозмездное изъятие и (или) обращение чужого имущества в пользу виновного или других лиц, причинившие ущерб собственнику или иному владельцу этого имущества.